7月,來自全國各地新入職的大學生齊聚雙登,筑夢新儲,聚力young帆,開啟全新職場生涯。
為迎接新一批大學生員工,雙登近期舉辦了一系列全面而深入的新動力入職集訓活動。幫助新入職大學生盡快融入雙登文化,提升專業(yè)素養(yǎng),順利走入職場。
? 形式多樣的入職集訓 ?
公司精心策劃了涵蓋產品知識、企業(yè)文化、職場禮儀及安全教育等多個方面的培訓內容。董事長楊銳博士親自為新員工講授戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)文化,強調“攀登,永不停止”的企業(yè)精神,以及“智識涵容、敏行創(chuàng)新、勤勉自律、協(xié)作奉獻”的蜜蜂文化。此外,公司高管及各部門負責人也積極參與培訓,分享豐富的專業(yè)知識和崗位技能。通過一系列專題講座和互動討論,新員工們不僅全面了解雙登的發(fā)展歷程和制度體系,還掌握了日常管理和質量安全等方面的實用知識。
? 熱力四射的軍訓活動 ?
軍訓是新員工入職集訓的重要組成部分,在教官的悉心培訓下,學員們在短短四天內學習了包括稍息、立正、蹲下起立、停止間轉法等動作。學員們克服高溫等難題,在訓練中提升了團隊配合水平,增強了紀律意識,呈現(xiàn)出良好的“精氣神”。
? 不拘一格的座談會 ?
培訓期間,公司召開學員座談會,雙登全體經營層出席會議。座談會上,大家紛紛發(fā)言,問題主要聚焦于公司海內外業(yè)務、制度文化和個人職業(yè)發(fā)展等方面。各經營層領導立足于公司的實際情況,結合自身豐富經驗,對這些問題進行了逐一解答,為新員工們在業(yè)務技能提升、職業(yè)生涯規(guī)劃等方面提供了寶貴的建議和指導。
? 別開生面的文化之旅 ?
為讓來自祖國各地的學員們深切感受姜堰的風景人文,進一步增進對彼此的了解,樹立團隊合作精神,雙登特地組織溱湖團建活動。